❤萍步清雲雙金報喜❤艾薾保

直銷不適合怎樣的人?難道連愛用者都不適合嗎? 
雖然外向.口才好的人...
甚至是天生的"生意子"當然作直銷最適合...

但是相反的人呢?????並不適合嗎??
想要在比較短的時間裡成功.必定需付出相當的努力...

如果是產品愛用者.在清醍醐已經是踏出成功的第一步.
在分享時,自身的體驗是最真實.最令人感動的.
漸漸的吸引想減重與保健的朋友一起使用.與我們一起努力.一起成功...

每當想到這個問題時.我就會想起.一位成功人士所說的一個故事...
"老鷹與小雞"
and
有一群天真活潑的小雞...無優無慮的在院子裡玩耍...
有天.天上飛來一隻老鷹...
那初生之鼠不畏虎...
很開心的跑到老鷹的身邊.
小雞問著老鷹說:你好利害.可以在天空遊翔...好好喔...
老鷹很認真的說:只要你認真的學習飛翔.你也能與我一起飛在天空...

現今的社會裡，貧富差距相差了近61倍。
有錢的人用億萬買豪宅、用大筆資金買私人飛機、買人生夢想。
而沒錢的人不但沒有生病的權利、沒有自由的輕鬆人生、更可能被錢摧毀了夢想。
滿意與不滿意的人生結果，全跟您的思考能力、價值觀系統、慣性行動有關，簡單講：格局有多大，結局就有多大。 

E象限—需要安全感

中國社會以農立國，我們受了許多過去傳統觀念的教育，形成了85%的人們內在培養出一股強烈的需要安全感與保障，造就出知識經濟的時代中，一大群有學歷有能力，卻苦無發展、沒有工作機會的新貧族。這類E象限的族群，據調查，佔人口數的85%，人格特質中比較類似雇員這個角色，他們極在乎工作上權利，極在意各類活動或人際互動發展中有無安全感及保障。

明明知道「有人脈才有錢脈」但缺乏安全感的E象限，卻不願意或主動地與陌生人群打招呼或交談。在追求財富累積的過程裡，會趨向以時間換取金錢的穩定性工作，或付出有無回饋的保障性慣性行為。因此，常將工作與生活分的相當清楚，更會希望有一份「離家近、薪水多、工作少、老闆不囉唆」的員工心態。而工作的收入是一份薪水，而事業的收入是企業利潤，假設在收支的評量下，薪水只有一筆，支出卻是無限，錢時常不夠用，甚至必須為錢工作，這樣的人生結果，終究我們是錢的奴隸？還是錢的主人？